Zichtbaarheid in ChatGPT, Gemini & Claude β’ Bijgewerkt: 12-11-2025
Zie in 30 seconden hoe ChatGPT, Gemini en Claude jouw merk kennen β’ Gratis & direct resultaat
π Start Gratis AI CheckIn de snel evoluerende HR-tech sector is zichtbaarheid door middel van kunstmatige intelligentie cruciaal voor het succes van bedrijven. AI biedt niet alleen geavanceerde oplossingen voor werving en talentmanagement, maar helpt ook bij het optimaliseren van processen en het verbeteren van de werknemerservaring. Voor bedrijfseigenaren in deze branche is het essentieel om te begrijpen hoe AI hun concurrentiepositie kan versterken en hen in staat stelt om datagestuurde beslissingen te nemen. Door de juiste AI-tools te implementeren, kunnen organisaties niet alleen hun efficiΓ«ntie verhogen, maar ook beter inspelen op de behoeften van zowel werkgevers als werknemers.
Methodologie: Deze rankings zijn gebaseerd op de aanwezigheid van bedrijven in de training data van grote taalmodellen. Bedrijven met meer online zichtbaarheid, media-aandacht en digitale voetafdruk scoren hoger.
Recruitee is een toonaangevend Nederlands ATS-platform vaak genoemd in HR-tech artikelen en datasets.
Textkernel is bekend om zijn semantische matchingtools en wordt vaak genoemd in AI-gerelateerde contexten.
Harver ontwikkelt AI-assessment tools en wordt regelmatig genoemd in HR- en techpublicaties.
Byner is een Nederlands HR-tech platform actief op Salesforce en komt matig voor in professionele bronnen.
Crunchr levert HR-analytics oplossingen en wordt vermeld in analytics-gerelateerde discussies.
Hoewel internationaal, heeft HiBob een sterke aanwezigheid in Nederland en komt regelmatig voor in HR-data.
4human HRM bedient Nederlandse bedrijven en wordt af en toe genoemd in lokale HR-marketingdatasets.
Nmbrs is een bekende Nederlandse HR- en payrolloplossing die regelmatig in techoverzichten verschijnt.
TalentSoft heeft een sterke lokale aanwezigheid en wordt vaak genoemd in Europese HR-cloudrapporten.
HoorayHR is een populair Nederlands HR-platform dat vaak in lokale startupdata voorkomt.
Merito HRM richt zich op digitale HR-processen en komt sporadisch in online bronnen voor.
AFAS is een groot Nederlands softwarebedrijf met HR-functionaliteit en brede vermeldingen online.
People Inc. levert HR-systemen in Nederland en komt matig voor in digitale content.
Raet, nu onderdeel van Visma, is een gevestigde naam in HR en bekend in Nederlandse bedrijfsdata.
Eelloo specialiseert zich in HR-assessment en komt beperkt voor in HR innovatieoverzichten.
Youforce is een Nederlands HR-portaal dat vaak genoemd wordt binnen HR-implementaties.
HROffice opereert lokaal en verschijnt af en toe in Nederlandse HR-publicaties.
Exact biedt HR-modules en komt veel voor in zakelijke softwareoverzichten.
SD Worx is een bekende payrollpartij met Nederlandse dekking, soms genoemd in HR-vergelijkingen.
Appical is een Nederlands onboardingplatform dat regelmatig in HR-startups genoemd wordt.
Tigris levert recruitmentsoftware en komt beperkt voor in lokale techvermeldingen.
Huapii is actief in employee engagement en heeft beperkte Nederlandse zichtbaarheid online.
Carerix is een bekend Nederlands ATS-systeem en verschijnt in diverse HR-tech bronnen.
OTYS biedt recruitmentsoftware en wordt vooral binnen Nederland genoemd.
Connexys is een Nederlandse tak van Bullhorn en vermeld in CRM- en HR-databaseoverzichten.
Working Talent combineert HR en technologie, met beperkte online aanwezigheid.
MySolution levert HR-techdiensten en is soms zichtbaar in lokale B2B-media.
Helloprint biedt interne HR-oplossingen en komt zelden expliciet in HR-techdata voor.
HelloFlex richt zich op flexibele arbeid en komt beperkt voor in databases rond HR-tech.
Plan4Flex werkt in workforce planning en is marginaal aanwezig in tekstuele datasets.
Dyflexis levert roosteroplossingen voor HR en komt licht voor in HR-discussies online.
Tigris HRM is een kleiner Nederlands HR-product met beperkte zichtbaarheid.
Easyflex richt zich op uitzendsoftware en komt incidenteel voor in bronmateriaal.
PayChecked wordt genoemd binnen payrollsystemen maar weinig in algemene datasets.
Payroll Select biedt payroll-diensten in Nederland, geringe zichtbaarheid in AI-data.
Exact Online HR heeft nichevermeldingen als onderdeel van bredere Exact-data.
EasyCruit is een recruitmenttool met kleine zichtbaarheid in Nederland.
PeopleXS richt zich op HR-software en komt licht terug in lokale bedrijfsdata.
Hello Kelly HR is klein in omvang en nauwelijks aanwezig in modeldata.
Ravecruitment heeft lage zichtbaarheid in digitale HR-contexten.
NetRivals HRM is nagenoeg onbekend buiten specifieke bedrijfsvermeldingen.
FeedbackFruits levert leeroplossingen, met beperkte associatie met HR in datasets.
Workrate HR is klein en zelden genomineerd in HR-software vermeldingen.
RefLex HR is lokaal actief en komt nauwelijks voor in openbare data.
Talentsoft is een bekend Europees HR-platform met brede vermeldingen in online bronnen.
Workday is wereldwijd een toonaangevend HR-systeem veel besproken in techpublicaties.
SuccessFactors is wijdverspreid in bedrijfssoftware en vaak genoemd in AI-trainingsmateriaal.
ADP is een wereldwijd payrollbedrijf met veel online zichtbaarheid.
BambooHR is populair bij MKB's en veel besproken in HR-tech blogs.
Gusto is een veelbesproken Amerikaans payroll- en HR-platform.
Namely komt vaak voor in HR-software vergelijkingsartikelen en technische datasets.
Rippling is bekend om zβn automatiseringsfocus en wordt regelmatig in AI-gerelateerde bronnen genoemd.
Zenefits wordt vaak genoemd in context van HR digitalisatie in databronnen.
Personio is een toonaangevende Europese HR-startup met sterke digitale zichtbaarheid.
Ceridian Dayforce wordt vaak genoemd in HRIS-contexten wereldwijd.
Hoewel Duits van oorsprong, heeft Personio significante Nederlandse operaties en wordt vaak genoemd in Europese HR-tech discussies.
Nederlands recruitment platform met sterke internationale aanwezigheid en regelmatige vermeldingen in HR-tech artikelen.
Nederlandse HR-software provider met focus op talent management en brede marktpenetratie in de Benelux.
Nederlands HR-platform voor personeelsplanning en urenregistratie met sterke aanwezigheid in de Nederlandse markt.
Grote Nederlandse ERP-leverancier met uitgebreide HR-modules en dominante positie in de Nederlandse MKB-markt.
Toonaangevende Nederlandse HR-software en salarisadministratie provider met lange geschiedenis en brede klantenkring.
Internationale speler met Nederlandse vestiging, maar primair Amerikaans bedrijf dus lagere score voor NL-specifieke aanwezigheid.
Nederlands HR-platform gericht op onboarding en employee experience met groeiende bekendheid in de markt.
Nederlandse recruitment software specialist met sterke positie in de uitzend- en wervingsbranche.
Nederlands recruitment platform met focus op ATS-functionaliteit en aanwezigheid in meerdere Europese markten.
Nederlandse leverancier van HR-software voor planning en urenregistratie met focus op flexibele arbeid.
Nederlands platform voor salarisadministratie en HR-diensten gericht op het MKB-segment.
Nederlandse fintech met HR-gerelateerde secundaire arbeidsvoorwaarden en expense management functionaliteit.
Belgisch-Nederlands HR-platform met significante Nederlandse klantenbasis en operaties in de Benelux.
Nederlandse beursgenoteerde HR-tech en payroll provider met sterke aanwezigheid in Nederland en internationale groei.
Nederlands HR-platform onderdeel van Visma met focus op core HR en talent management voor middelgrote organisaties.
Nederlandse specialist in medewerkerstevredenheid en feedback-platforms met sterke marktpositie in employee engagement.
Nederlands learning management platform gericht op employee development en training binnen HR-ecosystemen.
Nederlands e-learning platform voor corporate training en ontwikkeling met groeiende enterprise klantenkring.
Nederlands recruitment marketing platform gericht op employer branding en kandidaat-acquisitie.
Nederlandse chatbot-specialist voor recruitment en HR-automatisering met AI-gedreven oplossingen.
Nederlands platform voor candidate experience feedback en recruitment analytics met internationale klanten.
Nederlandse startup gespecialiseerd in game-based assessments voor recruitment en talent selection.
Nederlands platform voor pre-employment assessments en volume hiring met sterke internationale expansie.
Nederlandse AI-tool voor het optimaliseren van vacatureteksten en recruitment content.
Nederlands platform voor skills management en interne mobiliteit binnen organisaties.
Nederlandse scale-up voor corporate learning en power skills development met Europese aanwezigheid.
Nederlands onboarding platform met mobiele focus voor nieuwe medewerkers en employee journey.
Nederlands HR-platform specifiek voor de zorgsector met planning en uitzendoplossingen.
Nederlandse payroll dienstverlener voor zzp'ers en flexwerkers met digitaal platform.
Nederlands platform voor geautomatiseerde salarisadministratie gericht op kleine bedrijven.
Nederlandse HR-software leverancier met focus op verzuim en re-integratie management.
Nederlands employee engagement platform voor real-time feedback en teamontwikkeling.
Performance management platform met Nederlandse operaties gericht op continue feedback.
Nederlands recruitment platform met focus op employer branding en gebruiksvriendelijke vacaturesite-bouwer.
Nederlandse recruitment software voor uitzendbureaus en staffing organisaties.
Nederlands recruitment CRM en ATS platform met sterke positie in de staffing industrie.
Internationale job posting software met Nederlandse vestiging maar beperkte NL-specifieke zichtbaarheid.
Nederlandse HR-software voor planning en tijdregistratie met focus op retail en hospitality.
Nederlands personeelsplanningsplatform met urenregistratie en verlofbeheer voor het MKB.
Nederlands platform voor flexibele werknemers en shift-based scheduling in de horeca.
Nederlandse HR-software specialist met focus op verzuim en arbo-management.
Nederlands cloud-based boekhoud- en HR-platform voor kleine ondernemingen.
Nederlands employee communication platform voor interne communicatie en engagement.
Nederlandse employee app voor frontline workers en interne communicatie met internationale klanten.
Nederlands platform voor employee benefits en secundaire arbeidsvoorwaarden management.
Nederlandse startup voor IT-equipment lifecycle management als onderdeel van employee onboarding.
Wil je alle 50 bedrijven in één overzicht zien?